微山县综合行政执法局举办标准化工作业务能力提升培训班

为加强标准化人才队伍建设，提高城市管理效能和履职能力，微山县综合行政执法局举办执法规范和业务能力提升培训班，培训围绕城镇容貌和环境卫生管理、城乡规划、生活垃圾管理、城市绿化等重点内容，深入学习了相关法规政策，并进行规范化行政执法案例探讨。  

精于业务，勇于担当。今年以来，微山县持续实施绿化景观项目，多角度、全方位厚植城市绿量。此次培训坚持“缺什么补什么”的原则，围绕城市绿化建设、管理、执法等工作，邀请济宁市市政园林养护中心市政园林科研所史作岩副所长，就《济宁市城市绿化条例》立法背景、修订过程、体例安排和主要制度等方面进行培训，穿插案例生动讲述了养护责任划定、城市树木过度修剪法律责任、绿化废弃物处置等重点内容。

提高标准，提升颜值。户外广告关乎城市景观风貌，关乎城市公共空间安全，是城市市容管理的重难点。市容广告管理科孙兵科长在讲解《济宁市户外广告设施和店招标牌设置管理办法》的基础上，紧紧扭住“当下治、长远管”的工作目标，从规划引领、监管前置、依规设置、全程跟进等工作措施方面讲述如何做到源头精准治理和精细监管，突出监管过程的法治、便民、智慧“三个理念”，全面增强服务式管理、严格型执法工作措施，为持续巩固和做好户外广告管理工作提供了智力支撑。

文明执法，依法行政。为全面提升城市管理执法行为规范化建设，局法律顾问陈兵律师围绕新修订的行政处罚法，在行政处罚程序、简易程序、信息公示、执法全过程记录、处罚决定公示等方面，结合案例，讲解法律法规；综合执法大队刘强副大队长结合行政执法案卷，重点讲解法律文书的填写、制作及案卷的整理归档。

局机关科室、综合行政执法大队、市政公用事业服务中心、市政工程处干部职工共100余人参加了培训。此次培训内容丰富、主题突出、针对性强，参学职工带着工作中遇到的疑惑问题，与授课老师交流探讨，为今后工作找到了方法、找出了思路。通过培训，不仅让各行业领域业务同志们及时充了电，也为党员干部们履职尽责加了码，必将助力2024年城市管理各项民生实事落地见效。