2025年,开班第一天对如何做好城管执法工作,结合“绿色低碳高质量发展”进行谋划和思考。怎样结合辖区实际情况,通过在执法中实践,在实践中思考,如何达到良好的执法效果,作为基层一线执法队员应该切实做好如下几方面的工作:
落实网格化管理,强化干字当头
对执法辖区进行网格化分,一是根据市局网格化、精细化管理要求进行划分,即明确每个片区的执法区域;二是达到分级管理的要求,对责任区进行分级管理,明确两个重点,即重点区域和重点执法时段。要将工作任务层层分解,这样既能将责任落实到个人,又能形成工作合力。此外,要强化路面巡查,永远在路上始终是城管执法部门开展执法工作的主要载体,要坚持机动巡查与徒步巡查相结合,在巡查中发现问题,解决问题,达到“强服务、谋创新、求突破、促发展”的目的,还要在巡查中通过与广大群众的广泛接触,来充分了解群众的呼声,多为民办实事、好事,拉近与群众的关系,永远坚持服务至上,积极打造温暖城市。
对人员安排做到分合有序、科学布局
执法方式必须体现“灵活”二字。分,即化整为零,大队到中队是一个层面,中队到队员又是一个层面,要充分发挥每位队员的作用,变被动为主动,深入接触群众,深入了解情况,及时发现问题,及时调整工作的方法,做到对症下药,有的放矢,使执法工作的工作面覆盖每个角度,体现出执法工作的惠民性。合,即化零为整,在必要时集中力量进行统一行动,既可制造强大的声势,又可给违法违规者以强大的震慑力,体现出法律的尊严。
宣传要充分到位、营造齐抓共管局面
城管工作既要走出去更要走进来,宣传工作要早介入、早开展,做到宣传与教育相结合,由此让群众来了解城管执法的意义和我们的工作职能,提高群众的法律意识和理解配合执法的积极性。通过网站、电视、报纸等新闻传媒的宣传工作来宣传我们的执法工作。宣传工作则可以将重点放在辖区住户、经营户、学校、企业及村居委会等个人和单位。
用实效取信于民、服务于民
在“以人为本、为民服务”的整体要求下,用事实说话,用实际效果赢得市民群众的支持与理解。还要处理好个人利益与整体利益的关系,对于执法相对人而言,大多数民众集体意识较强,能把整体利益放在个人利益之前。但仍然存在一些现象,某些个人认为个人利益最要紧、甚至大于一切,如一些违法者之所以违法大多出于个人利益的考虑,这些行为在法律上体现为违法,在现实中体现为利益冲突。因此我们的执法工作只要是到位的、规范的,是切实维护广大群众利益,就会得到大多数人的认可,在执法队员“我要管”的基础上达到市民“要我管”的要求。最后,我们将秉持“时时放心不下”的责任感和“事事心中有底”的执行力,以仁爱、包容的理念服务我市绿色低碳高质量发展贡献新时代城管力量。